近期，霍爾辛赫煤業(yè)井下機電隊檢修班組織開展了為期一個月的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。此次培訓(xùn)采取“誰包機誰授課”的方式，讓每個檢修人員都有機會成為授課老師，不僅激發(fā)了大家的學(xué)習(xí)熱情，還促進(jìn)了團隊內(nèi)部的知識共享和交流，具有一定的實用性和創(chuàng)新性。

       培訓(xùn)分為現(xiàn)場實操和地面理論兩部分，當(dāng)班利用班后會進(jìn)行理論知識培訓(xùn)，次日在井下現(xiàn)場利用下班時間在指定地點進(jìn)行現(xiàn)場實操培訓(xùn)。培訓(xùn)按照“誰包機誰授課”原則，通過現(xiàn)場講解、經(jīng)驗分享、設(shè)備實操等流程進(jìn)行授課，為檢修班的工友們提供了一個互相學(xué)習(xí)、互相促進(jìn)的平臺，讓大家在學(xué)習(xí)、授課和實踐中提高自己的技能水平和處理故障的能力。